文|聞道商業
文|聞道商業
01 宗馥莉走下王座
宗馥莉,二度請辭金屬制品廠 。
多家媒體曝出,宗馥莉已于9月12日辭去了包括娃哈哈董事長、法人在內的多個關鍵職務金屬制品廠 。
無獨有偶,早在2024年7月15日,宗馥莉便有過一次震驚行業的請辭金屬制品廠 。
彼時金屬制品廠 ,宗馥莉給出請辭的理由是“由于娃哈哈集團股東對管理的合理性提出質疑,導致管理推進困難......“
很多人將宗馥莉的那次請辭,看作是一場以退為進的權力博弈與逼宮金屬制品廠 。
結果就是,宗馥莉一個半月后(2024年8月29日)正式坐上了娃哈哈董事長、公司法人、總經理的位子金屬制品廠 。
但相似的劇本,這次或許有不同的結局金屬制品廠 。宗馥莉的本輪請辭,或許意味著某種真正的告別。
10月10日消息,娃哈哈方面先是確認消息屬實金屬制品廠 。接著,“該請辭已經通過了娃哈哈董事會相關程序“的消息被第一財經證實。
當然,宗馥莉依舊持股娃哈哈29.4%,是娃哈哈的第二大股東金屬制品廠 。
從2024年8月29日正式出任娃哈哈董事長、公司法人、總經理算起,宗馥莉正式掌舵娃哈哈的時間為1年14天,約380天金屬制品廠 。
短短一年時間,不管是全面變革娃哈哈,還是對娃哈哈老人鐵腕式動刀,抑或私生子分家鬧劇,宗馥莉掌舵的娃哈哈始終站在輿論風口金屬制品廠 。
一系列事件,不斷向外界呈現:宗馥莉掌權的娃哈哈,并不穩固、甚至是風雨飄搖金屬制品廠 。
屋漏偏逢連夜雨金屬制品廠 。幾乎與宗馥莉請辭幾乎同時,宗馥莉最得力助手嚴學峰,曝出被帶走調查。
千萬不要小看這個人金屬制品廠 。根據天眼查顯示,掛名宏勝集團生產中心總監的嚴學峰,在杭州娃哈哈集團、杭州娃哈哈非常可樂飲料等多家關聯公司擔任核心職位。
而從2007年宗馥莉開始執掌宏勝飲料集團開始,嚴學峰便成為宗馥莉的“心腹”大將金屬制品廠 。
頗為微妙的是,過去一年,宗馥莉不僅大幅提拔并重用“宏勝系”人才,就連宗馥莉日常辦公地也選在了宏勝所在的橋南基地,而非此前宗慶后所在的總部大樓金屬制品廠 。
嚴學峰被調查、宗馥莉請辭,看似關聯不大的兩個事件交織在一起,加速了娃哈哈的權力更迭金屬制品廠 。
嚴學峰事件,或許只是一個導火索金屬制品廠 。讓宗馥莉真正走下王座的,是娃哈哈持續不斷的家族內斗,以及異常復雜的股權關系。
展開全文
02 來自二號首長的被刺
2025年7月中旬,宗馥莉遭三位美國籍“同父異母”的弟妹起訴金屬制品廠 。
宗繼昌、宗婕莉、宗繼盛在香港高等法院提起訴訟,要求阻止宗馥莉處置匯豐銀行賬戶內的18億美元資產,并追討其父宗慶后生前承諾的21億美元(約150億人民幣)信托權益金屬制品廠 。
三位“宗室子女”,引出了長期隱居幕后的娃哈哈二號人物——杜建英金屬制品廠 。
據媒體報道,杜建英正是在(1996年)以“看護人”身份陪同14歲宗馥莉赴美留學期間,生下長子宗繼昌金屬制品廠 。此后1998年,杜建英又生下女兒宗婕莉。
杜建英行事低調,但并不簡單金屬制品廠 。
1988年,畢業于浙江大學的杜建英,最初進入杭州醫用光學儀器廠金屬制品廠 。但3年后,作為宗慶后招聘的第一批大學生,杜建英放棄了國企干部身份、加入了娃哈哈。
宗慶后對新入職的大學們寄予厚望,他希望這些有知識有情懷的年輕創業者能同他一起“闖天下”金屬制品廠 。
由于精通英語,入職娃哈哈當天,杜建英便就被宗慶后拉去參與外企談判金屬制品廠 。談判結束后,杜建英又要求當天寫一份項目建議書.......頂住壓力后,杜建英平步青云,開始負責娃哈哈進出口業務。
不止進出口業務,杜建英在公司兼并方面也很有一套金屬制品廠 。
1991年,娃哈哈遭遇產能危機金屬制品廠 。杜建英全程參與并推動了娃哈哈對國營杭州罐頭廠的兼并。以民企身份并購了數千人規模的國企,娃哈哈成為國內先例。
此舉突破了娃哈哈產能瓶頸,為公司全國化擴張奠定了基礎,杜建英也站上了權力中樞金屬制品廠 。

1992年,娃哈哈遭遇果奶危機,杜建英再次臨危受命金屬制品廠 。
為爭取衛生部與國家技術監督局的支持,杜建英奔赴北京、四處公關金屬制品廠 。一系列努力下,衛生部衛生監督司同意娃哈哈果奶繼續生產,杜建英最終化解了一場公關危機。
外商合作、戰略并購,甚至在危機公關處理上,杜建英展現出的出色的個人能力,讓其在公司威望大增金屬制品廠 。
1996 年,杜建英以“看護人”身份陪同 14 歲的宗馥莉赴美留學金屬制品廠 。
毫無關系之人變成了宗馥莉的“看護人”金屬制品廠 。這其中包含的不可告人秘密,或許只有彼時的宗慶后明了。
于是,在洛杉磯陪讀期間,杜建英相繼產下長子宗繼昌、宗婕莉,二者均持有美國護照金屬制品廠 。
此后近30年,宗慶后與杜建英這段隱秘,被隱藏的很好金屬制品廠 。
有了這層身份,在娃哈哈不設副總的傳統下,身為總經理辦公室負責人的杜建英,就是娃哈哈真正的“大管家”金屬制品廠 。
03 宗馥莉再造一個娃哈哈
自2010年后,杜建英逐步從娃哈哈集團中“隱退”金屬制品廠 。2019年,杜建英更是卸任娃哈哈董事,從實際經營中淡出。
但杜建英手中的線一直沒有離開娃哈哈金屬制品廠 。比如,她通過廣元金信投資、紅安永盛投資等公司,控股南京、沈陽、大理等多地子公司。
此外,她還通過離岸公司持有娃哈哈關聯企業股份金屬制品廠 。其子宗繼昌2022年進入沈陽娃哈哈榮泰食品有限公司擔任董事,宗婕莉在南京娃哈哈飲料有限公司任職......

里外能打、外圓內方的杜建英,與娃哈哈元老們保持著某種默契金屬制品廠 。
在被宗慶后私生子告上法庭后,作為親叔叔的宗澤后公開批評宗馥莉,認為她對三位同父異母的弟妹 “趕盡殺絕” ,未能承擔起照顧他們的責任......宗澤后甚至直言宗馥莉“從小就很自私,六親不認”金屬制品廠 。
當然,宗澤后這些基于親情指責,背后藏著利益糾葛金屬制品廠 。
2025年,娃哈哈先后關停的18家分廠,其中不少由杜建英持股或任董事金屬制品廠 。于此同時,這也影響了與杜建英有商業合作的宗澤后的利益。
對此,宗澤后曾在朋友圈中寫道,“她(宗馥莉)最大的問題是:接班娃哈哈不應該考慮如何做大規模,如何賺錢,如何大刀闊斧改變現狀金屬制品廠 。她首先要考慮是如何做好事做慈善?讓所有人都認可你,在這個過程中你可以發現很多問題,也可以發現很多人才,自然而然讓大多數人認可你的接班。她卻反其道而行之,火力四開,鋒芒畢露,應了古語:剛易折。”

“元老清理”行動只是冰山一角,不是“善茬”的宗馥莉開始另起爐灶金屬制品廠 。
2025年7月,宗馥莉名下多家娃哈哈公司更名為“宏勝”相關名稱,包括貴陽娃哈哈昌盛飲料有限公司、成都娃哈哈昌盛飲料有限公司等金屬制品廠 。與此同時,宏勝旗下新設立的多家銷售公司,也在慢慢擺脫對娃哈哈集團銷售渠道的依賴。
“去娃哈哈化”的戰略構想,一直在宗馥莉腦中構想、并不斷加速落地金屬制品廠 。
人事上,媒體曝出,宗馥莉要求娃哈哈員工將勞動合同轉簽至宏勝旗下公司金屬制品廠 。拒絕轉簽的員工,或面臨年終獎和干股分紅大幅削減的現實。
建廠上,娃哈哈官宣正在天津、懷化、鄭州、南京、成都、貴陽等地布局18條高速水線金屬制品廠 。這些高速水線所屬11家項目公司,不少均是“宏勝系”公司:如廣州恒楓飲料、成都宏勝恒楓以及貴陽宏勝恒楓.
當然金屬制品廠 ,這也包含因商標異議程序懸而未決的“娃小宗”.......
或許,最初宗馥莉并不想另起爐灶金屬制品廠 。
從2024年5月開始,宗馥莉重新推動了包括績效、升職體系、組織架構在內的整個娃哈哈運轉模式金屬制品廠 。
外界將宗馥莉的對娃哈哈的變革總結為三個關鍵詞:標準化、流程化、數字化金屬制品廠 。
比如金屬制品廠 ,在標準化方面,宗馥莉連續推出了包括經銷商標準、績效標準在內的多個新制度;在流程化上,娃哈哈確立了新的財務審批流程、新的項目立項制度;在數字化上,則把全國數百個工廠的生產徹底數字化并和公司中臺打通......
這些變革給了娃哈哈新氣象,但也不可避免的引來了保守者的反對金屬制品廠 。
狹縫中的宗馥莉,選擇了提交辭呈金屬制品廠 。
04 消失的女首富去往何處金屬制品廠 ?
宗馥莉“下課”,或與業績關系不大金屬制品廠 。
2024年,娃哈哈全國飲料銷售凈收入同比增長 53%,這幾乎是娃哈哈創立以來的最高年增速金屬制品廠 。700億左右營收,也幾乎達到了娃哈哈史上較高水平。
拋開娃哈哈,外界最關注的還是宗馥莉的去向金屬制品廠 。宏勝系,自然是宗馥莉最現實的歸處。
信息顯示,宏勝系的核心宏勝飲料依然由宗馥莉的心腹掌控金屬制品廠 。宏勝飲料集團由恒楓貿易有限公司(BVI) 100% 控股,公司法人為祝麗丹,而祝麗丹也被視為宗馥莉的絕對心腹之一。
從某種意義上看,宏勝系涵蓋娃哈哈產品生產、物流等幾乎所有關鍵環節金屬制品廠 。
有血有肉的宏勝系,似乎只差一個品牌門面了金屬制品廠 。于是乎,在宗馥莉提交辭呈前,宏勝系啟動了新品牌“娃小宗”的相關招商。
但羅馬非一日建成金屬制品廠 。看似萬事俱備的宗馥莉,要想打造下一個類娃哈哈國民品牌,注定要走很長的路。

在《2024新財富500富人榜》中,宗馥莉以808億元的身價首次登頂中國女首富寶座金屬制品廠 。
誰都知道,這更多是女承父業金屬制品廠 。
如今提交辭呈、另起爐灶的宗馥莉金屬制品廠 ,能靠自己的雙手,為自己拼一個女首富么?